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北京冬奥组委2018年面向社会招聘55名工作人员

本文来源于北京冬奥组委 2018-09-05 10:25:38
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9月5日,北京冬奥组委启动2018年面向社会招聘工作,面向社会广泛吸纳优秀人才参与北京冬奥会筹办工作。北京冬奥组委成立于2015年12月15日,是承办北京2022年冬奥会和冬残奥会的组织机构,负责组织、协调冬奥会和冬残奥会全部的筹备和举办工作,目前设有16个内设机构和延庆运行中心、张家口运行中心,共有350余名工作人员。

北京冬奥组委启动2018年面向社会招聘工作

此次面向社会招聘是落实习近平总书记“举办一届精彩、非凡、卓越的奥运盛会”指示的生动实践,是进一步开拓选人用人视野,广泛吸收各方面力量参与筹办工作,加快培养一支专业化、国际化人才队伍所采取的具体举措。此次共招聘55个岗位、55名人员,涉及媒体运行、规划建设、市场开发、体育、技术、法律、交通、医疗、采购、物流、餐饮、住宿等业务领域,具有很高的专业要求。

报名时间从9月5日至14日,通过笔试、面试、考察、体检等环节,最终择优聘用。岗位详情和报考相关资格要求可登陆北京冬奥组委官网(www.beijing2022.cn)查看。

对愿意加入北京冬奥组委却暂无适合岗位的人员,可登陆北京冬奥组委官网招聘页面(recruit.beijing2022.cn),下载并填写《北京冬奥组委人才储备库个人信息登记表》,申请加入北京冬奥组委人才储备库,北京冬奥组委今后将根据筹办工作需要,按照《北京冬奥组委人才储备库人员管理使用办法》择优聘用。

诚挚邀请社会各界人士相聚北京冬奥组委,绿色、共享、开放、廉洁,北京2022有您更精彩。了解招聘工作信息,请关注北京冬奥组委官方媒体,真诚期待您的加入。

北京2022年冬奥会和冬残奥会组织委员会2018年面向社会招聘工作人员公告

(编辑:马晓迪)
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